1、可以作为延迟支付职工的工资收入部分；
2、可以较大程度上激发员工的工作主动性，造就更高的盈利；
3、可以在养老金逐渐降低的状况下确保职工的退休后的生活；
4、可以合理合法运用国家的税收优惠政策，为公司和个人节税；
5、企业年金制度在塑造公司整体形象和吸引优秀人才方面也起着至关重要的作用。
企业年金如何领取出来
1、一次性接收：在国外居住或死去的状况下，通常需要选择一次性支付。退休时，可以选择一次都领取，也可以选择别的接收方法；
2、每月接收：员工退休后，可以依据需要选择每月领取养老金。即依据企业年金的付款时间和滚动总额，变换每月领取时间和金额。像养老金一样，这类方式可以作为长期付款，直到资产付款结束。选择此方式后，将没法再度变更；
3、养老保险商品投资：将企业年金转化为养老保险。退休时，员工可以选择将企业年金投资于一次性养老保险，也可以按月领取。
